Член профсоюза имеет право на:
- на защиту трудовых и социально - экономических прав и законных интересов в органах государственного управления, местных исполнительных распорядительных органах, судах различных инстанций;
- на обращение в выборные органы Профсоюза за помощью с вопросами, с заявлениями и предложениями, требовать ответа по существу обращения в соответствии с законодательством РБ;
- обсуждать на профсоюзных собраниях, конференциях, заседаниях выборных органов вопросы уставной деятельности и работы выборных органов пользоваться информацией о деятельности профсоюзных организаций, профсоюзных органов, вносить предложения, высказывать и отстаивать свое мнение, участвовать в выработке решений и их реализации
- избирать и быть избранным в состав выборных органов Профсоюза при достижении 18 лет;
- присутствовать на заседаниях выборного органа Профсоюза при обсуждении вопросов, затрагивающих его интересы;
- получать бесплатную юридическую помощь и консультации в профсоюзных органах по вопросам, относящимся к компетенции Профсоюза;
- при необходимости получать материальную помощь из средств профбюджета по решению соответствующего профсоюзного органа;
- на поощрение за активное участие в общественной жизни по решению соответствующего профсоюзного органа;
- пользоваться правами и льготами, предоставленными соглашениями коллективным договором.
Член Профсоюза обязан:
- соблюдать Устав и участвовать в работе первичной организации, выполнять решения и поручения профсоюзных органов и организаций;
- в установленном размере уплачивать членские профсоюзные взносы;
- соблюдать условия соглашений и коллективного договора;
- заботится об авторитете Профсоюза, не допускать действий, наносящих ему ущерб;
- проявлять солидарность и оказывать поддержку членам Профсоюза, профсоюзным организациям, другим профсоюзам в общих действиях по защите трудовых, социально - экономических прав и законных интересов трудящихся